Esta norma especifica os requisitos de um Sistema de Gestão de Recursos Humanos, que abranja todos os níveis hierárquicos e áreas de atividade de uma organização, como veículo de melhoria contínua, ao serviço da eficácia e da eficiência desta.
Quais os benefícios de implementação?
- Estimular a atribuição de valor ao cliente interno;
- Aumento da satisfação dos colaboradores;
- Estabelecer uma comunicação efectiva entre as diversas áreas da empresa;
- Induzir uma renovada dose de criatividade, inovação e espírito de equipa;
- Potenciar as capacidades individuais e colectivas para a solução de problemas;
- Maior notoriedade e melhoria da imagem;
- Diferenciação no mercado;
- Assegurar o cumprimento da legislação aplicável sobre a gestão de recursos humanos.
